Ressources humaines

Signature électronique de documents

Les avantages de la signature électronique de documents

Pour les entreprises, notamment les TPE et les PME, il est important de trouver des solutions adaptées pour gagner du temps et de l’argent au quotidien. S’inscrivant dans le cadre de la dématérialisation, la signature électronique en PDF constitue une…

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séminaires

Faire appel aux services d’une agence spécialisée pour profiter des meilleurs séminaires

Il n’est pas toujours facile pour les entreprises et institutions de coordonner à bien les différents événements dans leur société. Participer et faire les suivis, organiser et élaborer les plans et les itinéraires ne sont pas évidents malgré la performance…

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séminaire de direction

Pourquoi organiser un séminaire de direction ?

Le séminaire de direction a pour finalité majeure d’inciter les collaborateurs à faire développer un projet commun. À cette occasion, le personnel partage des instants de convivialité et de loisirs dans l’objectif de bâtir un esprit d’équipe et de solidarité….

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Créer une SASU

Pourquoi créer une SASU ?

La Société par actions simplifiée unipersonnelle ou SASU est une société à but commercial qui implique l’existence d’un seul associé. Auparavant, ce statut était uniquement réservé à des projets plus grands. Après la réforme, la SASU est devenue accessible pour…

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RH

A quoi sert le bilan social RH ?

Votre entreprise contient-elle un effectif minimum de 300 salariés ? Vous êtes alors tenu d’établir un bilan social. Vous devrez soumettre annuellement un bilan social au comité d’entreprise. Toutefois, la plupart des employeurs n’ont pas véritablement idée de l’intérêt d’un bilan…

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pénibilité au travail

Comment prévenir la pénibilité au travail ?

 Depuis la loi du 9 novembre 2010, l’employeur a l’obligation de prévenir la pénibilité au travail. Cette nouveauté est un corollaire de l’obligation de sécurité qu’a l’employeur envers ses employés. Comment alors organiser cette prévention au sein de l’entreprise ?…

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ressources humaines

Quelle solution pour gérer les plannings et les ressources humaines de vos projets ?

À qui confier la gestion financière du projet ? À quel moment le comptable doit-il établir les factures ? Lorsqu’un entrepreneur gère un projet, il doit répondre à d’innombrables questions dont ces dernières. Y trouver des réponses adaptées constitue une…

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différences entre l'auto entrepreneur et la SASU

Quelles sont les différences entre l’auto entrepreneur et la SASU ?

La vie de salarié a ses avantages, notamment dans le cadre protecteur qu’elle offre à ses bénéficiaires, mais une carrière est toujours amenée à évoluer. Certains professionnels répondent à l’appel de l’indépendance et se tournent vers des statuts plus autonomes,…

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organiser un comité de direction

Quand organiser un comité de direction ?

Lorsque l’entreprise grandit ou atteint un certain niveau de maturité, il peut arriver qu’un dirigeant ne puisse plus assumer seul la prise de décision. D’où la nécessité d’un comité de direction. Mais quand créer un comité d’entreprise ? Pourquoi organiser un Codir ?…

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Gestion de standard

Gestion de standard : qu’est-ce que c’est ?

Dans le milieu professionnel, la réactivité du service client est un élément très important. Pour les clients, il s’agit d’un critère qui permet d’évaluer le professionnalisme d’une entreprise.

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